Salaire des DSI : la stabilité pour 2019
Selon le cabinet de recrutement Robert Walters, le marché a poursuivi sa croissance avec une recherche accrue de talents pour accompagner et consolider les grands projets de transformation de la DSI, et toujours une attention particulière portée à la sécurité et à la data.
En 2019, les profils possédant un solide bagage technique et une vraie compréhension des enjeux business seront les plus demandés. Le nombre d’offres d’emplois cadres pour les fonctions IT et digital a progressé de 12 % en 2018.
| Fonctions | 8 à 15 ans d’expérience | Plus de 15 ans d’expérience | ||
| Salaire 2018 | Salaire 2019 | Salaire 2018 | Salaire 2019 | |
| DSI | 90 - 140k | 90 - 140k | 120k+ | 120k+ |
| Directeur technique | 70 - 120k | 70 - 130k | 100k+ | 100k+ |
| Chief Digital Officer | 90 - 120k | 90 - 130k | 120k+ | 130k+ |
| RSSI | 85 - 110k | 90 - 120k | 120k+ | 110k+ |
| Chef de projet BI/Big Data | 65 - 75k | 65 - 80k | 80k+ | 80k+ |
| Data Scientist | 62 - 70k | 70 - 80k | 75k+ | 85k+ |
| Responsable de domaine ERP | 80 - 85k | 80 - 90k | 90k+ 90 | 90 - 105k |
| Architecte d’entreprise | 80 - 100k | 80 - 110k | 100k+ | 110k+ |
| (Salaires de base, hors avantages et primes). - Source : Etude de rémunération 2019, Robert Walters. | ||||
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